這是一個(gè)弱肉強食的社會(huì )，對于廣州裝修設計行業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō)也是如此。俗話(huà)說(shuō)舊的不去新的不來(lái)，如果有強勢的企業(yè)崛起那也是有弱小的企業(yè)被淘汰，這將刺激廣州裝修設計市場(chǎng)的發(fā)展，也迎來(lái)新一輪的發(fā)展與挑戰。

　　更新?lián)Q代讓行業(yè)不斷改進(jìn)發(fā)展

　　在這個(gè)更新?lián)Q代很快的年代，傳統的行業(yè)也毫不例外的面臨更新?lián)Q代：新的設計、新的運營(yíng)模式、新的渠道……但所有的一切新思維，必須有新鮮血液的注入，企業(yè)只有跟隨時(shí)代的腳步才不會(huì )淘汰。

　　的確，市場(chǎng)的更新?lián)Q代也是市場(chǎng)進(jìn)程不可避免的規律，不以人的意志為轉移，加上原有市場(chǎng)正日漸趨于飽和，新市場(chǎng)亟待開(kāi)發(fā)。但是，遵循傳統發(fā)展模式的企業(yè)對新市場(chǎng)顯然難以適應，同質(zhì)化、貼牌仍然是充斥著(zhù)行業(yè)。照此發(fā)展下去，行業(yè)只會(huì )停滯不前，因而行業(yè)本身也需要新的血液來(lái)改變原有的弊病。

　　新生力量崛起更能融入新的市場(chǎng)中

　　行業(yè)新生力量正在崛起，新的品牌雖然在市場(chǎng)空間、消費者數量以及資源方面不及上一代，但是由于新一代的企業(yè)擁有上述提及的競爭優(yōu)勢。對上一代的企業(yè)自然是會(huì )造成極大的影響。特別是依靠壟斷性競爭的企業(yè)，后輩的崛起勢必會(huì )在一定程度上動(dòng)搖其市場(chǎng)霸主的地位，甚至取代其原有的地位。

　　究其原因，是因為這些新面孔具備著(zhù)無(wú)可比擬的優(yōu)勢。首先，其入行門(mén)檻比行業(yè)創(chuàng )立之初要高，制造的專(zhuān)業(yè)程度、對高科技人才的重視程度以及對市場(chǎng)的洞察力自然比遵循傳統規則的企業(yè)要更勝一籌。由于經(jīng)營(yíng)理念受到新思想的影響更多，新一代企業(yè)更能融入新的市場(chǎng)。與此同時(shí)，新興企業(yè)的管理者大多是年紀較輕的70、80后，他們更了解年輕消費者的購物需求和心態(tài)，對個(gè)性化的把握也比上一代的管理者更有度。

　　總的來(lái)說(shuō)，新生力量會(huì )給行業(yè)帶來(lái)很多發(fā)展機遇，但是企業(yè)還應樹(shù)立企業(yè)信譽(yù)，打造品牌名氣，進(jìn)而提升企業(yè)實(shí)力和競爭力，如此才能不被市場(chǎng)所淘汰。